|
|||||
Sınıf/Yarıyıl | 2 / Bahar | ||||
Ders Düzeyi | Önlisans | ||||
Ders Türü | Seçmeli | ||||
Bölümü | YEREL YÖNETİMLER | ||||
Ön Koşul Dersleri | Yok | ||||
Öğretim Sistemi | Örgün | ||||
Ders Süresi | 14 Hafta | ||||
Öğretim Elemanı | ŞEYMA DEMİREL (seymademirel@nevsehir.edu.tr) | ||||
Diğer Öğretim Elemanı/Elemanları |
|||||
Öğretim Dili | Türkçe | ||||
Sınıf Dışı Uygulama/Staj | Yok | ||||
Dersin Amacı | |||||
Kamu kuruluşlarında görev yapacak öğrencileri insan kaynağının yönetimi konusunda bilgilendirmek ve öğrencilerin bu bilgileri yorumlayarak bilimsel bilgiye uygun biçimde kullanmalarını sağlamak |
Ders Öğrenme Çıktıları (DÖÇ) | PÇ | ODY | |
Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler: | |||
DÖÇ-1 | Kamu çalışanlarının hak ve ödevlerini tanımlayabilir. |
PÇ-1 1- Kamu hukukunu bilir.
PÇ-4 4- Yerel yönetimlerin insan kaynaklarını ve mali hizmetlerini yürütür. PÇ-7 7- Yerel yönetimler alanındaki mevzuatı bilir ve değişiklikleri takip eder. |
Yazılı Sınav |
DÖÇ-2 | Örgütün ve örgütteki insan kaynakları biriminin fonksiyonlarını açıklayabilir |
PÇ-1 1- Kamu hukukunu bilir.
PÇ-4 4- Yerel yönetimlerin insan kaynaklarını ve mali hizmetlerini yürütür. PÇ-6 6- Türkiye’nin yönetim yapısını tanır. PÇ-7 7- Yerel yönetimler alanındaki mevzuatı bilir ve değişiklikleri takip eder. |
Yazılı Sınav |
DÖÇ-3 | Etkin ücret yönetimini uygulayabilir |
PÇ-1 1- Kamu hukukunu bilir.
PÇ-4 4- Yerel yönetimlerin insan kaynaklarını ve mali hizmetlerini yürütür. PÇ-6 6- Türkiye’nin yönetim yapısını tanır. PÇ-7 7- Yerel yönetimler alanındaki mevzuatı bilir ve değişiklikleri takip eder. |
Yazılı Sınav |
DÖÇ-4 | Memur disiplin suçlarını ve cezalarını açıklayabilir. |
PÇ-1 1- Kamu hukukunu bilir.
PÇ-4 4- Yerel yönetimlerin insan kaynaklarını ve mali hizmetlerini yürütür. PÇ-6 6- Türkiye’nin yönetim yapısını tanır. |
Yazılı Sınav |
PÇ: Bölüm program çıktıları ÖDY: Ölçme ve değerlendirme yöntemi |
Dersin İçeriği | ||
Personel Yönetiminin tanımı ve tarihi, Türk Kamu Personel Sisteminin özellikleri, örgütsel amaçlar ve iş tasarımı, iş tanımları, başarı standartları ve çalışma şartlarının belirlenmesi, işe alma, işe uyum eğitimi, iş değerleme, ücret sistemleri, başarı değerleme, toplu pazarlık, hizmet-içi eğitim ve personelin verimliliğinin artırılması, teşvik sistem ve yöntemleri, memur disiplin suç ve cezaları. | ||
Haftalık Detaylı Ders İçeriği | ||
Hafta | Detaylı İçerik | Öğretim Yöntem ve Teknikleri |
1 | Kamu Personel Yönetiminin Tarihsel Gelişimi | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
2 | Cumhuriyet Dönemi Kamu Personel Yönetim Sistemi | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
3 | Kamu Personel Yönetimine Genel Bakış | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
4 | Kamu Görevlileri | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
5 | Memurluğa Giriş | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
6 | Devlet Memurluğuna Atanma | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
7 | Devlet Memurluğuna Atanma | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
8 | Ara Sınav | |
9 | Disiplin Hukuku ve Memurluk Statüsünün Kısıtlanması | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
10 | Disiplin Hukuku ve Memurluk Statüsünün Kısıtlanması | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
11 | Memurlara Sağlanan Haklar | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
12 | Devlet Memurlarının Ödevleri, Sorumlulukları ve Bağlı Oldukları Yasaklar | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
13 | Bürokratik işlemler | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
14 | Kamu personel disiplini | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
15 | Kayırma-Liyakat | Konu Anlatımı ve Soru - Cevap |
16 | Final Sınavı | |
Ders Kitabı / Yardımcı Kitap | ||
Ders Araç - Gereç ve Malzemeleri | ||
Ölçme Yöntemi | |||
Yöntem | Hafta | Süre (Saat) | Katkı(%) |
Ara Sınav | 8 | 1 | 40 |
Diğer Ölçme Yöntemleri | |||
1.Sözlü Sınav | |||
2.Kısa Sınav (Quiz) | |||
3.Laboratuvar Sınavı | |||
4.Sunum | |||
5.Rapor | |||
6.Seminer | |||
7.Performans Ödevi | |||
8.Dönem Ödevi | |||
9.Proje | |||
Final Sınavı | 16 | 1 | 60 |
Öğrenci İş Yükü | |||
İşlem Adı | Haftalık Saat | Sayı | İş Yükü |
Haftalık Ders Saati (Teorik+Uygulama) | 3 | 14 | 42 |
Sınıf Dışı Çalışma | |||
a) Okuma | 2 | 10 | 20 |
b) İnternette/Kütüphanede Tarama | 2 | 4 | 8 |
c) Performans Ödevi | 0 | ||
d) Seminer/Sunum/Rapor Hazırlama | 0 | ||
e) Dönem Ödevi/Proje Hazırlama | 0 | ||
Sözlü Sınav | 0 | ||
Kısa Sınav (Quiz) | 0 | ||
Laboratuvar Sınavı | 0 | ||
Ara Sınav İçin Hazırlık | 4 | 2 | 8 |
Ara Sınav | 1 | 2 | 2 |
Final Sınavı İçin Hazırlık | 4 | 2 | 8 |
Final Sınavı | 1 | 2 | 2 |
0 | |||
0 | |||
Toplam İş Yükü | 90 |