|
|||||
Sınıf/Yarıyıl | 4 / Güz | ||||
Ders Düzeyi | Lisans | ||||
Ders Türü | Seçmeli | ||||
Bölümü | ULUSLARARASI TİCARET VE LOJİSTİK | ||||
Ön Koşul Dersleri | Yok | ||||
Öğretim Sistemi | Örgün | ||||
Ders Süresi | 14 Hafta | ||||
Öğretim Elemanı | ŞEVKİ ÖZGENER (sozgener@nevsehir.edu.tr) | ||||
Diğer Öğretim Elemanı/Elemanları |
|||||
Öğretim Dili | Türkçe | ||||
Sınıf Dışı Uygulama/Staj | Yok | ||||
Dersin Amacı | |||||
Temel yönetsel beceri ve yetkinliklerinin geliştirilmesi |
Ders Öğrenme Çıktıları (DÖÇ) | PÇ | ODY | |
Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler: | |||
DÖÇ-1 | Etkin bir problem tanımı yapabilir |
PÇ-1 Uluslararası ticaret, işletme yönetimi ve tedarik zinciri konusunda gerekli olan bilgi birikimi
PÇ-3 Temel istatistik ve karar almada kullanılan modelleme yöntemlerine hâkim olma PÇ-8 Alanıyla ilgili finansal kararlar verebilme |
Yazılı Sınav Performans Ödevi |
DÖÇ-2 | Karar süreçlerinde doğru yaklaşımları ve yöntemleri kullanabilir |
PÇ-1 Uluslararası ticaret, işletme yönetimi ve tedarik zinciri konusunda gerekli olan bilgi birikimi
PÇ-3 Temel istatistik ve karar almada kullanılan modelleme yöntemlerine hâkim olma PÇ-4 İnsan ilişkileri, örgütsel davranış ve iletişim konusunda etkin olma PÇ-11 Uluslararası pazarlama stratejilerini, faaliyet gösterdiği pazar koşulları çerçevesinde değerlendirebilme ve uyarlayabilme PÇ-15 Sözlü ve yazılı etkin iletişim kurar; bir yabancı dili en az. Avrupa Dil Portföyü B1 genel düzeyinde kullanır. |
Yazılı Sınav Performans Ödevi Dönem Ödevi - Proje |
DÖÇ-3 | Karar sürecinde kullanacağı temel yetkinlikleri kazanır |
PÇ-3 Temel istatistik ve karar almada kullanılan modelleme yöntemlerine hâkim olma
PÇ-12 Farklı disiplinlerle uyumlu çalışabilme |
Yazılı Sınav Performans Ödevi Dönem Ödevi - Proje Uygulama Sınavı |
PÇ: Bölüm program çıktıları ÖDY: Ölçme ve değerlendirme yöntemi |
Dersin İçeriği | ||
Yönetsel süreçlerde kullanılması gereken beceri ve yetkinliklerin tanımı, gelecek iş türlerine bağlı yeni nesil yetkinliklerin tanımı, süreç kavramı, yönetim felsefesi ve yaklaşımları, yeni jenerasyonlar | ||
Haftalık Detaylı Ders İçeriği | ||
Hafta | Detaylı İçerik | Öğretim Yöntem ve Teknikleri |
1 | Yönetim kavramı | Sunum ve ders notları |
2 | Yönetim yaklaşımları | Sunum ve ders notları |
3 | Örgüt teorisi | Sunum ve ders notları |
4 | Strateji kavramı. Stratejik kararlar ve karar verme | Sunum ve ders notları |
5 | Yönetsel beceriler | Sunum ve ders notları |
6 | Yönetsel beceriler 2 | Sunum ve ders notları |
7 | Uygulama | Sunum ve ders notları |
8 | Ara Sınav | |
9 | Yönetsel yetkinlikler 1 | Sunum ve ders notları |
10 | Yönetsel yetkinlikler 2 | Sunum ve ders notları |
11 | Yönetsel yetkinlikler 3 | Sunum ve ders notları |
12 | Yetkinlik tanımı | Sunum ve ders notları |
13 | Uygulama ve vaka anailizi | Sunum ve ders notları |
14 | Vaka sunuşları | Sunum ve ders notları |
15 | Genel tekrar | Sunum ve ders notları |
16 | Final Sınavı | |
Ders Kitabı / Yardımcı Kitap | ||
1 | İnsan Mühendisliği, Nüvit Osmay | |
2 | 21. yy için 21 ders, Harari Y | |
Ders Araç - Gereç ve Malzemeleri | ||
Ders kitapları Ders notları İnternet kaynakları |
Ölçme Yöntemi | |||
Yöntem | Hafta | Süre (Saat) | Katkı(%) |
Ara Sınav | 8 | 1 | 40 |
Diğer Ölçme Yöntemleri | |||
1.Sözlü Sınav | |||
2.Kısa Sınav (Quiz) | |||
3.Laboratuvar Sınavı | |||
4.Sunum | |||
5.Rapor | |||
6.Seminer | |||
7.Performans Ödevi | |||
8.Dönem Ödevi | |||
9.Proje | |||
Final Sınavı | 16 | 1 | 60 |
Öğrenci İş Yükü | |||
İşlem Adı | Haftalık Saat | Sayı | İş Yükü |
Haftalık Ders Saati (Teorik+Uygulama) | 5 | 9 | 45 |
Sınıf Dışı Çalışma | |||
a) Okuma | 3 | 12 | 36 |
b) İnternette/Kütüphanede Tarama | 2 | 12 | 24 |
c) Performans Ödevi | 0 | ||
d) Seminer/Sunum/Rapor Hazırlama | 0 | ||
e) Dönem Ödevi/Proje Hazırlama | 0 | ||
Sözlü Sınav | 0 | ||
Kısa Sınav (Quiz) | 0 | ||
Laboratuvar Sınavı | 0 | ||
Ara Sınav İçin Hazırlık | 3 | 7 | 21 |
Ara Sınav | 1 | 1 | 1 |
Final Sınavı İçin Hazırlık | 3 | 7 | 21 |
Final Sınavı | 1 | 1 | 1 |
0 | |||
0 | |||
Toplam İş Yükü | 149 |