Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi Bilgi Paketi
|
|||||
| Sınıf/Yarıyıl | 2 / Güz | ||||
| Ders Düzeyi | Önlisans | ||||
| Ders Türü | Seçmeli | ||||
| Bölümü | İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ | ||||
| Ön Koşul Dersleri | Yok | ||||
| Öğretim Sistemi | Örgün | ||||
| Ders Süresi | 14 Hafta | ||||
| Öğretim Elemanı | EVREN ARI (evrenari@nevsehir.edu.tr) | ||||
| Diğer Öğretim Elemanı/Elemanları |
|||||
| Öğretim Dili | Türkçe | ||||
| Sınıf Dışı Uygulama/Staj | Yok | ||||
| Dersin Amacı | |||||
| Bordrolama ve özlük işlerini öğrenmek | |||||
| Ders Öğrenme Çıktıları (DÖÇ) | PÇ | ODY | |
| Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler: | |||
| DÖÇ-1 | İş Analizi ve İKP hakkında edindiği ileri düzeydeki bilgi ve becerileri kullanarak verileri yorumlar ve değerlendirir, güncel teknolojik gelişmelere paralel sorunları tanımlar, analiz eder, araştırmalara ve kanıtlara dayalı çözüm önerileri geliştirir. |
PÇ-2 İnsan Kaynakları Yönetimi ile ilgili temel ve güncel teknik bilgileri kullanır. |
Yazılı Sınav |
| DÖÇ-2 | Sorumluluğu altında çalışanların mesleki gelişimine yönelik etkinlikleri planlayıp yönetir. |
PÇ-3 İnsan Kaynakları Yönetimi tekniklerini kullanarak karşılaşabileceği sorunlara çözüm önerileri geliştirebilir, bu önerileri sorunun taraflarıyla paylaşabilir ve bu amaçla gerektiğinde ekip oluşturup sorumluluk üstlenebilir. |
Yazılı Sınav |
| DÖÇ-3 | İşletmelerde özlük işleri ve bordro uygulamalarının işleyişini değerlendirebilecektir. |
PÇ-3 İnsan Kaynakları Yönetimi tekniklerini kullanarak karşılaşabileceği sorunlara çözüm önerileri geliştirebilir, bu önerileri sorunun taraflarıyla paylaşabilir ve bu amaçla gerektiğinde ekip oluşturup sorumluluk üstlenebilir. |
Yazılı Sınav |
| DÖÇ-4 | Özlük İşleri ve bordro uygulamaları ile ilgili temel kavramları açıklayabilecektir. |
PÇ-3 İnsan Kaynakları Yönetimi tekniklerini kullanarak karşılaşabileceği sorunlara çözüm önerileri geliştirebilir, bu önerileri sorunun taraflarıyla paylaşabilir ve bu amaçla gerektiğinde ekip oluşturup sorumluluk üstlenebilir. |
Yazılı Sınav |
| PÇ: Bölüm program çıktıları ÖDY: Ölçme ve değerlendirme yöntemi |
|||
| Dersin İçeriği | ||
| Özlük İşlerinde Amaç, İşlev, Görev ve Sorumluluklar; iş sözleşmesi türleri, işe giriş işlemleri ve personel özlük dosyası; İş İlişkisinde Yapılacak Yasal İşlemler ve Tarafların Talep Edebileceği Resmi Belgeler; İzin ve Tatillerin Düzenlenmesi; Zorunlu Eğitimler ve Personel Disiplin Süreci; İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri; İşten Çıkış İşlemleri ve Tazminatların Hesaplanması; Ücretin Tanımı ve Ücret Sistemleri; İş Kanunu’nda Ücretle İlgili Düzenlemeler; Asgari Ücret ve Hesaplanması; Ücret Bordrosu ve Bordrolama; Temel Bordro Hesaplamaları; Puantaj ve Elektronik Bordrolama Sistemleri; SGK Uygulamaları ve Diğer Uygulamalar ele alınacaktır. | ||
| Haftalık Detaylı Ders İçeriği | ||
| Hafta | Detaylı İçerik | Öğretim Yöntem ve Teknikleri |
| 1 | Özlük İşlerinde Amaç, İşlev, Görev ve Sorumluluklar | Anlatma Yöntemi |
| 2 | İş Sözleşmesi Türleri, İşe Giriş İşlemleri ve Personel Özlük Dosyası | Anlatma Yöntemi |
| 3 | İş İlişkisinde Yapılacak Yasal İşlemler ve Tarafların Talep Edebileceği Resmi Belgeler | Anlatma Yöntemi |
| 4 | İzin ve Tatillerin Düzenlenmesi | Anlatma Yöntemi |
| 5 | Zorunlu Eğitimler ve Personel Disiplin Süreci | Anlatma Yöntemi |
| 6 | İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri | Anlatma Yöntemi |
| 7 | İşten Çıkış İşlemleri ve Tazminatların Hesaplanması | Anlatma Yöntemi |
| 8 | Ara Sınav | |
| 9 | Ücretin Tanımı ve Ücret Sistemleri | Anlatma Yöntemi |
| 10 | İş Kanunu’nda Ücretle İlgili Düzenlemeler | Anlatma Yöntemi |
| 11 | Asgari Ücret ve Hesaplanması | Anlatma Yöntemi |
| 12 | Ücret Bordrosu ve Bordrolama | Anlatma Yöntemi |
| 13 | Temel Bordro Hesaplamaları | Anlatma Yöntemi |
| 14 | Puantaj ve Elektronik Bordrolama Sistemleri | Anlatma Yöntemi |
| 15 | SGK Uygulamaları ve Diğer Uygulamalar | Anlatma Yöntemi |
| 16 | Final Sınavı | |
| Ders Kitabı / Yardımcı Kitap | ||
| 1 | ders notları ve sunumlar | |
| Ders Araç - Gereç ve Malzemeleri | ||
| Ölçme Yöntemi | |||
| Yöntem | Hafta | Süre (Saat) | Katkı(%) |
| Ara Sınav | 1 | 40 | |
| Diğer Ölçme Yöntemleri | |||
| 1.Sözlü Sınav | |||
| 2.Kısa Sınav (Quiz) | |||
| 3.Laboratuvar Sınavı | |||
| 4.Sunum | |||
| 5.Rapor | |||
| 6.Seminer | |||
| 7.Performans Ödevi | |||
| 8.Dönem Ödevi | |||
| 9.Proje | |||
| Final Sınavı | 1 | 60 | |
| Öğrenci İş Yükü | |||
| İşlem Adı | Haftalık Saat | Sayı | İş Yükü |
| Haftalık Ders Saati (Teorik+Uygulama) | 3 | 14 | 42 |
| Sınıf Dışı Çalışma | |||
| a) Okuma | 4 | 10 | 40 |
| b) İnternette/Kütüphanede Tarama | 0 | ||
| c) Performans Ödevi | 2 | 3 | 6 |
| d) Seminer/Sunum/Rapor Hazırlama | 0 | ||
| e) Dönem Ödevi/Proje Hazırlama | 0 | ||
| Sözlü Sınav | 0 | ||
| Kısa Sınav (Quiz) | 0 | ||
| Laboratuvar Sınavı | 0 | ||
| Ara Sınav İçin Hazırlık | 0 | ||
| Ara Sınav | 1 | 1 | 1 |
| Final Sınavı İçin Hazırlık | 0 | ||
| Final Sınavı | 1 | 1 | 1 |
| 0 | |||
| 0 | |||
| Toplam İş Yükü | 90 | ||