Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi Bilgi Paketi

Programlar Hakkında Bilgi

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ / KPİTZ509 - KAMU POLİTİKASI VE İŞLETMECİLİĞİ (YL) (TEZSİZ)

Kodu: KPİTZ509 Adı: PERFORMANS YÖNETİMİ Teorik+Uygulama: 3+0 AKTS: 6
Sınıf/Yarıyıl 1 / Güz
Ders Düzeyi Yükseklisans
Ders Türü Seçmeli
Bölümü KAMU POLİTİKASI VE İŞLETMECİLİĞİ (YL) (TEZSİZ)
Ön Koşul Dersleri Yok
Öğretim Sistemi Örgün
Ders Süresi 14 Hafta
Öğretim Elemanı SERDAR VURAL UYGUN (serdarvuraluygun@nevsehir.edu.tr)
Diğer Öğretim
Elemanı/Elemanları
Öğretim Dili Türkçe
Sınıf Dışı Uygulama/Staj Yok
Dersin Amacı
Kamu kurumları ve özel işletmelerin kurumsal performansları ile çalışanlarının bireysel performanslarının belirlenmesi ve sonuçların yönetsel amaçlı kullanılması için yöntem ve tekniklerin öğrenilmesidir.

Ders Öğrenme Çıktıları (DÖÇ) ODY
Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler:
DÖÇ-1 Performans yönetimi, ölçümü ve değerlendirmesi anlam, amaç, yöntem ve unsurlarını bilir. PÇ-7 Siyasal ve yönetsel sistemlerin unsurlarını analiz eder ve bu unsurlardan hareketle kurumsal sistemler tasarlar; kurumsallaşma sürecinde etkili olan karar alma ve eş güdüm mekanizmalarının işleyiş sürecini etkin kılma becerisine sahip olur,
Yazılı Sınav
Dönem Ödevi - Proje
PÇ: Bölüm program çıktıları
ÖDY: Ölçme ve değerlendirme yöntemi

Dersin İçeriği
Performans yönetimi, performans ölçümü, performans değerlendirme ve performans değerlendirme sonuçlarının kullanımı
Haftalık Detaylı Ders İçeriği
Hafta Detaylı İçerik Öğretim Yöntem ve Teknikleri
1 Performans ve performans yönetimi kavramları Anlatma, soru cevap
2 Performans yönetiminin yönetim bilimindeki yeri, tarihi ve amaçları Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
3 Performans yönetiminin yönetim bilimindeki yeri, tarihi ve amaçları Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
4 Performans ölçümünün yöntem ve teknikleri Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
5 Performans ölçümünün yöntem ve teknikleri Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
6 Performans ölçümünün yöntem ve teknikleri Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
7 Performans ölçümünün yöntem ve teknikleri Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
8 Ara Sınav
9 Performans ölçümünde yöneticinin konumu Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
10 Performans değerlendirme ve hataları Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
11 Performans değerlendirme ve hataları Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
12 Performans değerlendirme sonuçlarının kullanılması Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
13 Performans değerlendirme sonuçlarının kullanılması Anlatma, soru cevap, makale eleştirisi
14 Dönem ödevi Proje sunumu, soru cevap
15 Dönem ödevi Proje sunumu, soru cevap
16 Final Sınavı
Ders Kitabı / Yardımcı Kitap
Ders Araç - Gereç ve Malzemeleri

Ölçme Yöntemi
Yöntem Hafta Süre (Saat) Katkı(%)
Ara Sınav 8 2 20
Diğer Ölçme Yöntemleri
1.Sözlü Sınav
2.Kısa Sınav (Quiz)
3.Laboratuvar Sınavı
4.Sunum
5.Rapor
6.Seminer
7.Performans Ödevi
8.Dönem Ödevi 15 1 20
9.Proje
Final Sınavı 16 2 60

Öğrenci İş Yükü
İşlem Adı Haftalık Saat Sayı İş Yükü
Haftalık Ders Saati (Teorik+Uygulama) 3 13 39
Sınıf Dışı Çalışma
       a) Okuma 3 14 42
       b) İnternette/Kütüphanede Tarama 3 14 42
       c) Performans Ödevi 0
       d) Seminer/Sunum/Rapor Hazırlama 0
       e) Dönem Ödevi/Proje Hazırlama 12 1 12
Sözlü Sınav 0
Kısa Sınav (Quiz) 0
Laboratuvar Sınavı 0
Ara Sınav İçin Hazırlık 3 12 36
Ara Sınav 2 1 2
Final Sınavı İçin Hazırlık 6 1 6
Final Sınavı 2 1 2
0
0
Toplam İş Yükü 181